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2024 年度社会责任及可持续性发展报告
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发布时间:
2025-03-17
2024 年度社会责任及可持续性发展报告
发布日期:2025 年 3 月 17 日
一、公司概况
江苏天驰轴承有限公司(TCOK)成立于 1998 年,总部位于江苏省,是一家专注于高速主轴轴承研发、生产的高新技术企业。作为江苏省民营科技企业及 “高速精密电主轴轴承工程技术研究中心”,公司以技术创新为核心驱动力,拥有 26 人研发团队(由轴承专业硕士研究生陆主任领衔),累计获得 13 项实用新型专利及 2 项发明专利。2024 年为国内知名主轴厂配套高速主轴轴承 30 万套,成功替代进口产品,助力客户降低成本超 300 万元。
核心价值观:技术立企、责任致远、绿色共赢
二、治理与合规
战略与创新
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- 年均研发投入占比超 6%,聚焦高温高速轴承技术攻关,研发团队与客户深度合作,年均推出3项定制化解决方案。
- 通过 ISO 9001、ISO 14001 体系认证,产品符合国际标准(如 ABEC-5,7 级),并建立全生命周期质量追溯系统。
- 知识产权与透明度
- 主导制定化纤轴承行业标准,专利技术覆盖材料、结构设计及工艺优化领域。
- 财务及社会责任信息通过官网及年度报告定期披露,接受第三方审计。
三、社会责任
员工发展与福祉
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- 建立 “双通道” 职业发展体系(技术 / 管理),研发人员占比超 10%,核心团队平均行业经验超 10 年。
- 年度人均培训时长 100 小时,覆盖技术、安全及 ESG 领域;员工满意度达 99%,流失率低于行业平均 5%。
- 提供健康体检、补充医疗保险及子女教育津贴,女员工占比 45%,管理层女性占比 40%。
- 社区与公益
- 2024 年捐赠 10 万元支持地方教育及乡村振兴项目,设立 “TCOK 奖学金” 资助 10 名贫困学生。
- 组织员工参与环保志愿活动 5 次,累计植树 100 棵,改善厂区周边生态环境。
3. 人权风险识别与应对
1. 已识别的人权风险
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- 员工权益风险:生产旺季可能存在加班超时、劳动强度过大的潜在风险;
- 供应链劳工风险:部分供应商可能存在雇佣临时工比例过高、薪资支付不透明等问题;
- 职业健康风险:轴承制造中涉及磨削、热处理等工序,存在噪音、粉尘及化学物质暴露风险。
2. 应对措施与效果评估
政策保障:
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- 制定《人权保护政策》,明确禁止强迫劳动、童工及任何形式的歧视,覆盖员工及供应链合作伙伴;
- 推行《公平薪酬制度》,确保同工同酬,2024 年员工平均薪资同比增长 8%,高于行业 5% 的增幅。
风险管控:
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- 引入智能排班系统,2024 年员工月均加班时长控制在 36 小时以内(法定上限),超时加班投诉为零;
- 对供应商开展人权专项审计(2024 年覆盖 15 家核心供应商),整改率 100%,推动供应商签署《人权承诺书》。
健康防护:
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- 投入 120 万元升级车间通风及降噪设备,职业病发病率连续三年为零;
- 为高风险岗位员工配备智能手环,实时监测健康数据,预警响应率 100%
4. 环境风险识别与应对
1. 已识别的环境风险
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- 生产污染风险:热处理工序可能产生含油废水、废气;磨削过程中产生金属粉尘;
- 能源消耗风险:传统设备能耗较高,碳排放强度需进一步降低;
- 供应链环境风险:部分供应商环保措施不足,可能导致原材料或包装环节的污染。
2. 应对措施与效果评估
- 污染防治:
- 投资 200 万元建设废水 / 废气处理系统,2024 年工业用水重复利用率达 95%,废气处理达标率 100%;
- 引入自动化磨削设备,粉尘排放量下降 60%,车间空气质量符合 GBZ 2.1-2019 标准。
- 能源管理:
- 实施 “绿色动能计划”,2024 年完成 20 台老旧设备改造,单位产值能耗同比下降 5%,相当于减少碳排放 468 吨;
- 屋顶光伏项目预计 2025 年投产,年发电量可满足 15% 的厂区用电需求。
- 供应链协同:
- 制定《供应商环境合规清单》,要求供应商使用环保包装材料(2024 年达标率 90%);
- 对 15 家核心供应商开展环境审计,推动 3 家供应商完成 ISO 14001 认证。
四、可持续性发展
- 绿色制造与低碳转型
- 技术创新:采用进口 AKS 陶瓷球技术,轴承耐高温性能提升 10%,摩擦系数降低 5%,产品寿命延长 50%,助力客户设备能耗下降 2%。
- 节能减排:2024 年单位产值能耗同比下降 5%,通过设备升级减少碳排放 468 吨。
- 循环经济:生产废料回收率超 98%,危险废弃物 100% 合规处置,推行 “以旧换新” 回收计划。
- 供应链责任
- 制定《绿色供应商管理办法》,要求核心供应商通过 ISO 14001 认证,优先采购可再生材料。
- 2024 年完成 15 家供应商社会责任审计,推动供应链碳减排目标与公司同步。
五、行业贡献与未来展望
- 行业标杆实践
- 7000 系列高速主轴轴承国内市场占有率达 5%,打破进口垄断,降低下游企业设备成本20%。
- 参与 1 项国家重大装备项目(如高端数控机床、新能源装备),技术成果获 3 奖项。
- 未来目标(2025-2029)
- 研发投入占比提升至 6%,攻克 1 项 “卡脖子” 技术,新增发明专利 4 项。
- 实现 10% 绿色工厂运营,单位产品碳排放量再降 5%,服务全球 20 个国家和地区客户。
- 响应联合国 SDGs 目标,重点推动 SDG 9(产业创新)、SDG 13(气候行动)及 SDG 8(体面工作)。
- 节能减排:通过设备升级与工艺优化,2024 年单位产值能耗下降 5%,碳排放强度降低 10%。公司设定未来五年(2025-2029)累计减排目标 25%,即每年单位产品碳排放量同比下降至少 5%。
- 清洁能源:2026 年清洁能源占比达 10%,计划2027-2029 年提升至 20%,通过光伏、风电等可再生能源替代传统能源。
- 资源循环:废弃物综合利用率达 99%,危险废弃物 100% 合规处置。
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